Entraînez votre capacité à gérer des conflits et trouver des solutions

Vous avez des décisions importantes à prendre au travail ou dans votre vie privée et hésitez entre plusieurs options ?

Vous cherchez des solutions créatives face aux défis d’un monde qui change à toute vitesse ?

Vous êtes en conflit avec vos proches, amis ou collègues et la communication est rendue difficile ?

En situation de conflit ou de décision importante à prendre, nous nous basons, en règle générale, sur nos expériences antérieures ou des stratégies enseignées dans la société pour trouver des solutions. Mais comment sortir de nos schémas de pensée appris pour innover et être créatif ?

C’est cela le défi de notre époque face à des changements de notre environnement de plus en plus rapides et un avenir qui n’est pas linéaire.

Chaque conflit, qu’il soit interne (entre notre réalité et nos désirs, entre différentes solutions qui se présentent à nous) ou externe (avec des personnes de notre entourage) crée, en réalité, une tension en nous. Plutôt d’essayer de supprimer cette tension, le coaching avec la méthode « Processus 90° » s’en sert pour vous faire avancer vers une solution qui sort de vos schémas de pensées habituels. Il vous permet d’acquérir une autre perception du conflit et, par conséquent, de trouver des solutions différentes. Chaque conflit, chaque problème devient ainsi moteur de développement, de croissance et de changements positifs.

« Chaque solution commence par un changement de point de vue »
Ludwig Koneberg/Silke Gramer Rottler

En individuel, en famille, en entreprise, en association… pour

  • le dépassement de conflits et problèmes personnels ;
  • des difficultés de couples, en apparence insolubles ;
  • une meilleure qualité de vie ;
  • une meilleure connaissance de soi ;
  • son développement personnel ;
  • la cohésion d’équipe (entreprise, collègues, associations, famille, classe,…) ;
  • le leadership
  • l’aide à la décision ;
  • la réorientation ;
  • l’innovation ;
  • l’initiation du changement.

« Un problème créé ne peut être résolu, en réfléchissant de la même manière qu’il a été créé. »
Albert Einstein